Unabhängig von Qualifikationsniveaus zeigt sich, dass Frauen vermehrt in Handwerksberufen arbeiten, in denen schon seit 2013 ein anhaltender Fachkräftemangel herrscht. Während die Zahl der Frauen in Handwerksberufen ohne Fachkräfteengpässe seit 2013 sank, stieg sie in Berufen mit dauerhaftem Engpass deutlich an. 

Sie möchten engagierte und zufriedene Mitarbeitende? Job Enrichment ist der Schlüssel! Durch Job Enrichment bauen Beschäftigte ihren Tätigkeitsbereich gezielt aus und erhalten mehr Verantwortung. Das motiviert Ihre Angestellten und hilft, Personalengpässe durch Qualifizierung zu vermeiden. Wie das konkret funktioniert, erfahren Sie in diesem Artikel.

Das Bewerbungsgespräch spiegelt Ihre Unternehmenskultur wider und beeinflusst, wie Bewerberinnen und Bewerber Sie wahrnehmen. Erfahren Sie, wie Sie Gespräche professionell führen und einen positiven Eindruck hinterlassen.